La Policía Nacional ha iniciado una investigación en Salamanca por la presunta explotación laboral de ciudadanos extranjeros en situación administrativa irregular, tras recibir la denuncia de un trabajador de nacionalidad colombiana que asegura haber trabajado durante casi tres meses en distintas obras de Madrid y de la provincia salmantina sin recibir prácticamente remuneración.
El denunciante contactó con un hombre a través de un anuncio publicado en Wallapop, en el que se ofrecía trabajo inmediato como peón de obra. La oferta incluía la promesa de una futura regularización de su situación administrativa mediante una oferta de empleo.
El trabajador relata que comenzó prestando servicios en una reforma en Madrid y que posteriormente fue trasladado a diferentes localidades de Salamanca, para realizar trabajos de construcción y reforma.
De acuerdo con su testimonio, desarrollaba jornadas de 9:00 a 18:00 horas, de lunes a sábado y algunos domingos, sin contrato laboral ni alta en la Seguridad Social. A pesar de haber trabajado durante casi tres meses, asegura que únicamente recibió 300 euros en efectivo.
Alojamiento precario y falta de alimentos
La denuncia describe también unas condiciones de alojamiento especialmente precarias. En ocasiones, el trabajador afirma que tuvo que dormir en una caravana situada en una finca, sin agua caliente. Posteriormente, se alojó en una vivienda que estaba siendo reformada, donde dormía sobre placas de pladur, sofás o sillas viejas.
Según su relato, hubo jornadas en las que se quedó sin alimentos porque la persona que organizaba los trabajos no les proporcionaba comida. En una de esas ocasiones, fue el propietario de la vivienda en obras quien les facilitó alimentos y medios para cocinar.
El denunciante asegura igualmente que realizaba trabajos de construcción sin disponer de equipos básicos de protección individual, como casco, guantes o ropa de trabajo adecuada.
La investigación apunta a otros posibles trabajadores afectados
Durante su declaración, el denunciante manifestó que otros trabajadores, también extranjeros y en situación administrativa irregular, se encontraban trabajando en circunstancias similares. Según su testimonio, todos ellos habrían recibido la promesa de una oferta de empleo que les permitiría regularizar su situación en España.
La investigación policial contempla posibles delitos contra los derechos de los trabajadores, por la presunta imposición de condiciones laborales ilegales mediante engaño o abuso de una situación de necesidad, así como por el posible reclutamiento de trabajadores extranjeros mediante ofertas engañosas.
También se estudia la posible existencia de otros delitos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo, además de posibles ilícitos adicionales que deberán determinarse durante la investigación.
Identificado el presunto responsable y detención del mismo
La investigación policial ha llevado a la plena identificación de la persona señalada por el denunciante como responsable de organizar los trabajos. Según las comprobaciones realizadas, no se habría localizado ninguna empresa a su nombre en el Registro Mercantil ni constaría su alta en la Tesorería General de la Seguridad Social.
Ante los indicios recabados y la posible comisión de delitos contra los derechos de los trabajadores, y gracias a la colaboración de la Guardia Civil, se pudo detener al responsable que ha sido puesto a disposición judicial.
La investigación trata de esclarecer los hechos, determinar las posibles responsabilidades penales y comprobar si existen más trabajadores que hayan podido sufrir situaciones similares.
